BL Dossier Nov.RD728x90 Derecho social/laboral - Práctica Jurídica en LegalToday.com
24 de febrero de 2020 | 04:04
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El Tribunal Constitucional analiza la legalidad de un despido disciplinario por críticas a la empresa: libertad de expresión vs lealtad a la empresa

Tribunal Constitucional El Tribunal Constitucional concluye en su Sentencia de fecha 25 de noviembre de 2019 que el despido disciplinario de un trabajador por criticar la gestión empresarial del centro de trabajo en el que prestaba servicios debe ser declarado nulo.
Por Eva Mirón Parra
Socia Abogada Laboralista en el Despacho A&E abogados



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