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El TSJ de Cataluña ratifica el despido disciplinario de una trabajadora por grabar vídeos para redes durante el horario laboral

La inspección reveló deficiencias en el servicio de limpieza, atribuidas al uso inapropiado del teléfono móvil que llevaba a cabo la trabajadora El Tribunal Superior de Justicia de Cataluña ha confirmado el despido procedente de una limpiadora de colegio, después de que la trabajadora se dedicara repetidamente a grabar y...

Síndrome de Morton, enfermedad invalidante

El síndrome de Morton o neuroma de Morton es una lesión que afecta a los nervios del pie, en concreto, a uno de los...

Una visión jurídica sobre la indemnización adicional en despidos improcedentes

De forma introductoria debemos indicar que, la legislación laboral en España establece para el caso de despido improcedente, la posibilidad de que el trabajador,...

El TSJ de Andalucía reconoce una indemnización a un jubilado por discriminación de género tras las negativa del INSS al complemento por maternidad

El 22 de febrero de 2024, el Juzgado de lo Social núm. 8 de Granada emitió una sentencia que fue posteriormente ratificada por el...

El Supremo, en contra de que la incapacidad absoluta y la gran invalidez sean compatibles con el trabajo

Pese a que muchas personas lo desconocen, la Ley General de la Seguridad Social (LGSS) permite trabajar mientras se está cobrando una pensión de...

Un juzgado de Vigo condena a la Seguridad Social a devolver a una autónoma el pago de unas cuotas cobradas tras una baja por...

El Juzgado nº 2 de lo Contencioso-Administrativo de Vigo ha condenado a la Tesorería General de la Seguridad Social a devolver a una trabajadora...

La Justicia determina que llamar «gilipollas» una vez al jefe no justifica el despido disciplinario

El Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) determina en una sentencia que llamar 'gilipollas' a tu superior solo en una ocasión no justifica...

El Tribunal Supremo confirma la sanción de 130.000 euros a una empresa que no identificó a 13 trabajadores que abandonaron el centro de trabajo...

El tribunal concluye que no resulta desproporcionada la sanción, que se ha impuesto en la franja más baja de su grado máximo. La Sala Social...

El Tribunal Supremo avala la decisión de una empresa que exige el uso de corbata al personal de seguridad destinado en un centro comercial...

La Sala Cuarta declara que esta decisión no atenta contra la dignidad de los trabajadores La Sala Cuarta del Tribunal Supremo, en su sentencia 457/2024,...

Los trabajadores tienen derecho a que la empresa les conceda un permiso de 15 días retribuidos para participar como candidato en una campaña electoral

Juzgado de los Social nº. 1 de Barcelona. Sentencia Nº 64/2024, de 18 de marzo de 2024. RESUMEN: La cuestión se centra en averiguar...
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Derecho Social y Laboral
también recibe el nombre de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Se trata de la rama del Derecho español que regula las relaciones entre el empleador y los trabajadores así como la actividad de los sindicatos y la actuación del Estado especialmente en materia de la Seguridad Social en España. Expertos del mundo de los negocios, como despachos, gestorías y asesorías incluyen sus opiniones en esta sección.
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