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El TSJCLM rechaza conceder la incapacidad permanente a una carnicera porque sus dolencias no le impiden realizar su actividad

La Sala expone que la prueba realizada por la juzgadora de instancia “no cabe calificarla como errónea o ilógica en atención a los hechos declarados probados” Los antecedentes son los siguientes: la mujer trabaja como operaria cárnica realizando tareas de picar, amasar, embutir, atar, envasar al vacío, colgar, encajar y...

Sentencia del Tribunal Constitucional, de 13 de febrero de 2014, en materia de contrato para la formación y el aprendizaje e inconstitucionalidad del artículo...

El Tribunal Constitucional declara la inconstitucionalidad del artículo 16.8 del Real Decreto 1529/2012, que atribuye al Servicio Público de Empleo Estatal de la competencia...

¿Cómo afecta la Ley de Garantía de Unidad de Mercado a las ETT?

En fecha 10 de diciembre de 2013, fue publicada en el BOE, La Ley 20/2013, de Garantía de Unidad de Mercado. En la...

La sucesión de empresa y transmisión de las responsabilidades laborales

En la actualidad, y como producto de la crisis económica actual, no es inusual observar que determinados empresarios, en su intento de evitar el...

Sentencia del Tribunal Supremo, de 18 de febrero de 2014, en materia de nulidad de un despido colectivo por ocultar la Caja «B» en...

El Alto Tribunal considera nulo el despido colectivo en cuyas negociaciones no se aporta la contabilidad real del grupo de empresas. En concreto, el...

Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, de 12 de febrero de 2014, en materia de extinción del contrato por causas economicas y...

El TSJ declara la improcedencia del despido objetivo por causas económicas, pese a la existencia de pérdidas y la reducción en la facturación, por...

Eliminación retroactiva de la exención de las indemnizaciones por despido

El Anteproyecto de Ley de modificación de la Ley del IRPF y del Texto Refundido de la Ley del Impuesto sobre la Renta de...

Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, de 10 de enero de 2014, en materia de extinción del contrato por causas objetivas en...

En esta sentencia, el Tribunal Superior de Justicia de Madrid repasa la doctrina jurisprudencial acerca de las causas del despido objetivo. Y,...

Nuevo tratamiento fiscal de la indemnización por despido

1) Tributación de la Indemnización por despido: En el presente artículo queremos analizar tres cuestiones clave de la Reforma Fiscal que afectan frontalmente a nuestras...

El procedimiento para la tutela de los Derechos Fundamentales y Libertades Públicas de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social

Puede acudir al mismo cualquier trabajador que invocando un derecho o interés legítimo, considere lesionados sus derechos fundamentales y libertades públicas (art. 13 Ley...
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Derecho Social y Laboral
también recibe el nombre de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Se trata de la rama del Derecho español que regula las relaciones entre el empleador y los trabajadores así como la actividad de los sindicatos y la actuación del Estado especialmente en materia de la Seguridad Social en España. Expertos del mundo de los negocios, como despachos, gestorías y asesorías incluyen sus opiniones en esta sección.