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26/11/2025. 06:34:42
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Despido improcedente y no nulo: no hubo mobbing

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Incluye la sentencia

Un abogado con las manos en la cabeza sentado en unas escaleras derrotado.

NULIDAD DE ACTUACIONES: desestimación: pruebas: inexistencia de indefensión. DESPIDO: improcedente y no nulo: inexistencia de acoso moral o «mobbing»: circunstancias concurrentes; salarios de tramitación: desestimación: consignación de la cuantía indemnizatoria dentro de la 48 horas posteriores al despido.

El TSJ desestima el recurso interpuesto por el actor contra la Sentencia del Juzgado de lo Social núm. 1 de Palencia, de fecha 01-09-2009, dictada en autos promovidos en reclamación de despido, en base a lo reseñado en la fundamentación jurídica.

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