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El TSJ de la Región de Murcia confirma la sanción a una médico del 061 por incumplir el protocolo en un traslado neonatal

El Tribunal avala la sustitución de la suspensión de funciones por un traslado forzoso al apreciar desproporción en la sanción inicialmente impuesta por la Administración autonómica La Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Región de Murcia ha desestimado los recursos de apelación interpuestos tanto por...

El Tribunal Supremo fija doctrina: omitir la negociación convierte en automática la aceptación de la adaptación de jornada 

El Alto Tribunal determina que la negociación constituye una garantía esencial y no un simple trámite formal para la empresa El derecho de las personas...

El TEDH da la razón a una mujer despedida por usar las nóminas de compañeros para probar que sufría discriminación de género

La Justicia reconoció que la brecha salarial estaba injustificada, pero descartó que el despido fuera improcedente El Tribunal Europeo de Derechos Humanos (TEDH) ha dado...

El TSJ de Aragón ratifica que un capataz puede seguir trabajando porque sus lesiones no impiden dirigir al personal

El fallo establece un criterio en el sector agrario: el derecho a la incapacidad permanente no aplica si el puesto exige un trabajo intelectual...

El Supremo confirma que los permisos retribuidos deben disfrutarse siempre en días laborables

El Alto Tribunal se reafirma en que los permisos retribuidos sólo tienen sentido cuando se proyectan sobre días de trabajo efectivo La Sala de lo...

¿Queda protegida por la garantía de indemnidad una reclamación dirigida a la representación legal de los trabajadores?

Sentencia del Tribunal Constitucional de 9 de septiembre del 2025 Resumen El Tribunal estima el recurso de amparo al considerar vulnerado el derecho a la tutela...

El TSJ de Cataluña ratifica el despido disciplinario de una trabajadora por grabar vídeos para redes durante el horario laboral

La inspección reveló deficiencias en el servicio de limpieza, atribuidas al uso inapropiado del teléfono móvil que llevaba a cabo la trabajadora El Tribunal Superior...

El TSJ de Madrid reconoce la incapacidad absoluta para un trabajador con una condición degenerativa de los huesos y de obesidad severa

La sentencia concede una pensión vitalicia al demandante, afectado por severas dolencias que limitan su vida cotidiana El Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha...

El TSJ de Castilla-La Mancha concede la incapacidad absoluta a una trabajadora por el dolor inhabilitante de la migraña severa

El tribunal considera que la patología crónica sin respuesta a tratamientos impide a la mujer realizar cualquier actividad profesional con la concentración mínima exigida El...

¿Se ajusta a derecho el despido objetivo de una trabajadora en tratamiento de fertilidad cuando se alega una causa organizativa de reorganización del centro...

Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Canarias de 22 de mayo de 2025 Resumen El Tribunal Superior de Justicia de Canarias desestima el recurso de...
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Derecho Social y Laboral
también recibe el nombre de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Se trata de la rama del Derecho español que regula las relaciones entre el empleador y los trabajadores así como la actividad de los sindicatos y la actuación del Estado especialmente en materia de la Seguridad Social en España. Expertos del mundo de los negocios, como despachos, gestorías y asesorías incluyen sus opiniones en esta sección.
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