Oferta exclusiva colegiados: «Guía práctica para la valoración de la declaración de la víctima...
Aranzadi LA LEY ha alcanzado un acuerdo con distintos Colegios de la Abogacía para ofrecer esta obra en condiciones excepcionalmente ventajosas a sus colegiados
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El BOE publica el calendario laboral de 2027
Con nueve festivos comunes para toda España
El calendario laboral de 2027 recoge un total de 9 festivos que se celebrarán de forma conjunta en...
El TS rechaza el recurso del Gobierno y ratifica la suspensión de voto para...
Reitera que "el interés general de preservar la pureza del proceso electoral debe prevalecer sobre el derecho de sufragio"
El Tribunal Supremo (TS) ha rechazado...
Doble venta de bienes inmuebles y la importancia de inscribir en el Registro de...
La inscripción de una compraventa en el Registro de la Propiedad no tiene, con carácter general, naturaleza constitutiva en nuestro Derecho. La adquisición del...
Los delitos de odio por razón del aspecto físico
Resumen: El Código Penal no recoge el aspecto físico como un motivo de discriminación específico. Estos casos se califican como delitos contra la integridad...
No te quejes
La queja constante te chupa la energía. No solo la tuya, también la de quienes te rodean
Además de prestar atención a lo...
Cuenta atrás para adaptarse a la Ley de Servicios de Atención a la Clientela
A menos de cuatro meses para la finalización del plazo de adaptación todavía existen numerosas dudas sobre cómo interpretar varios aspectos de la norma...
Disolución de las Cortes: la agenda anticorrupción decae, pero el reloj europeo sigue corriendo
El Real Decreto 806/2026, publicado en el BOE el 6 de octubre, ha disuelto el Congreso y el Senado y ha convocado elecciones generales...
Representantes personas físicas de administradores societarios: el TS ante una cuestión clave sobre operaciones...
El Tribunal Supremo deberá aclarar si la retribución del representante persona física queda amparada por la excepción del artículo 18.2.b) de la LIS
La futura...
IA y recursos humanos: qué puede y qué no puede hacer la empresa
Claves laborales para un uso transparente, explicable y defendible de los sistemas algorítmicos
La incorporación de sistemas de inteligencia artificial a la gestión de personas...














