Estela Martín Estebaranz es abogada y Directora de Comunicación y RSC en la consultora Sincro Global Outsourcing (SincroGO). Es miembro de la Asociación Española de Ejecutiv@s y Consejer@s  (EJE&CON) y de la Asociación de Comunicadores e Informadores Jurídicos (ACIJUR).

Nombrada de una de las 15 Linkedin Top Voices España en 2020 y Linkedin Creators en 2022

Con una dilatada experiencia profesional en el ámbito de la comunicación, la prensa especializada y el sector de la consultoría y asesoría laboral y de dirección estratégica de personas, es también miembro de DESC-LABOR (grupo pionero en materia de desconexión digital en el trabajo impulsado por la Universidad de Valencia).

Además, en materia de desconexión digital, es especialista asesorar  a todo tipo de compañías a elaborar e implantar sus protocolos de desconexión digital y coautora del libro “La desconexión digital en el trabajo” (editado por Aranzadi), dirigido por los profesores Daniel Toscani Giménez y Francisco Trujillo Pons,  y coautora del libro “Límites a la conectividad permanente en el trabajo: salud y competitividad empresarial” (año 2023, editado por Aranzadi)

Asimismo, es coautora del libro “Tratado práctico del despido” (año 2022), dirigido por Francisco Truillo Pons y editado por Atelier Libros.

Ponente en múltiples foros, docente en el curso “Experto Trabajo Flexible”, organizado por la Fundación MásFamilia y colaboradora en distintos medios de comunicación, cuentan con su opinión como experta en diversos medios de comunicación.