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Cómo adaptarse a la nueva búsqueda con IA: claves para que tu despacho sea visible en todos los canales

A diferencia de los buscadores tradicionales, los sistemas de IA no muestran una lista de enlaces, sino que generan respuestas directas basadas en múltiples fuentes Los asistentes de IA priorizan el contenido que responde a preguntas concretas La forma en que los potenciales clientes buscan abogados está cambiando radicalmente. Ya...

Creando nuevos Inútiles laborales

La directora de personal de una empresa que ofrece horario flexible de entrada de 8 a 10.30 de la mañana recibió la visita de...

Revitalice su estrategia y catalice su ejecución: el futuro será diferente de cómo piensa hoy

Si piensa que esta crisis es temporal y que las cosas en algún momento volverán a encontrarse como solían estar...piense otra vez. El mundo...

Si todos fuesen como yo…

Saber no lo es todo. Ser un experto es sólo la mitad del trabajo ya que aunque nos proporcione algunos logros, no es sinónimo...

Reflexiones sobre la mujer en la dirección de empresas II

¡¡¡Esta directora es un ogro!!! Esta exclamación seguro que ha salido de la boca de muchos colaboradores y aún hoy todavía se seguirá oyendo,...

“Una marca es un activo que genera ingresos”

Christopher R. Smith (Kent, Reino Unido, 1969) es especialista en branding y gestión estratégica de marcas. Licenciado en Ciencias de la Imagen por la...

Patronos y empleados felices: ¡Bonos e incentivos!

En un mundo que exige perfección y donde la competencia se vuelve de más en más fuerte, las empresas tratan de repartir el riesgo...

“La selección es lo más importante”

"La gestión de personas ha pasado a ser una función estratégica del máximo nivel" "El salario ha de tener dos componentes, fijo y variable" "De una crisis nadie sale igual, o sales reforzado de ella o te mueres en el intento"

El papel del directivo

He pensado: “¿Y cómo introduzco este contenido, qué digo?”. Y en el cajetín de Google, donde lo que no está, no lo busquen debajo...

“La mayoría de abogados son prisioneros del sistema de creencias profesional”

La clave es que el despacho de abogados sepa cómo piensan las personas y, por extensión las empresas La mayor parte de los despachos no utilizan el marketing jurídico y algunos intentan utilizarlo sin metodología alguna Los abogados suelen comentar que "vivimos a salto de mata, apagando fuegos"
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