Blog LEXA: Jurisprudencia Laboral Novedosa
Prima el convenio pactado con la empresa porque beneficia en cómputo anual a los trabajadores.
Se declara válido el convenio colectivo posterior a la entrada en vigor del RD 20/2012 porque beneficia en cómputo anual a los trabajadores. Con ello, se da especial fuerza a lo negociado en convenio colectivo de empresa.
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