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22/01/2026. 12:10:08
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Práctica Jurídica

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El TSXG aplica la perspectiva de género para reconocer el derecho de una mujer a cobrar el subsidio para mayores de 52 años

Asume la doctrina del paréntesis al entender que la interrupción de casi 10 años del mercado laboral fue “una separación temporal condicionada por las necesidades de cuidado de sus dos hijas” La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) desestima el recurso del Servicio Público...

Conceden la incapacidad absoluta a una docente de 44 años porque carece de la estabilidad emocional y psíquica necesaria para hacer cualquier actividad laboral

La mujer necesita continuar asistiendo al hospital de día como parte del tratamiento, imprescindible no solo en el plano profesional sino para desenvolverse en...

Ratifican conceder la incapacidad absoluta a una vendedora de la ONCE con adicciones, trastorno conectivo y de personalidad

Los magistrados destacan que, aunque la mujer padece una patología visual desde la infancia, su situación se ha visto empeorada desde 2019 El Tribunal Superior...

El Supremo declara nulo el cambio de jornada de lunes a domingo impuesto por una empresa

La Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha declarado nulo el cambio de jornada de lunes a domingo, decidido de manera unilateral por...

Una veterinaria logra que la justicia le reconozca el derecho a una prestación por riesgo durante la lactancia

El Juzgado de lo Social nº2 de Málaga ha condenado a la mutua Umivale Activa a pagar una prestación de 15.000 euros a una...

Cinco dudas frecuentes sobre el permiso por paternidad en España

El permiso por paternidad en España ha experimentado grandes avances en los últimos años, especialmente con la reciente ampliación a 16 semanas, equiparándolo al...

Declaran improcedente el despido de un trabajador en excedencia que no pudo ser readmitido por falta de plaza

El Tribunal Superior de Justicia de Santander ha declarado despido improcedente el de un trabajador en excedencia voluntaria que, por falta de plaza y...

La Audiencia Nacional considera ajustado a derecho el despido colectivo en la empresa de telecomunicaciones MasOrange

El tribunal considera que el ERE se ajustó a derecho porque concurrían causas económicas, productivas y organizativas La Sala de lo Social de la Audiencia...

Un juzgado de Albacete obliga a readmitir a un conductor de autobuses que fue despedido durante su baja médica

La juzgadora considera el despido discriminatorio y fija una indemnización de 7.507 euros Un juzgado Social de Albacete ha declarado nulo el cese laboral de...

El perímetro de la movilidad funcional laboral

La movilidad funcional está en contacto con un elemento variable de la actividad laboral y tiene potenciales riesgos cuando no se respeta el perímetro...
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