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22/01/2026. 15:15:04
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Práctica Jurídica

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El TSXG aplica la perspectiva de género para reconocer el derecho de una mujer a cobrar el subsidio para mayores de 52 años

Asume la doctrina del paréntesis al entender que la interrupción de casi 10 años del mercado laboral fue “una separación temporal condicionada por las necesidades de cuidado de sus dos hijas” La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) desestima el recurso del Servicio Público...

Es obligatorio registrar la jornada de los trabajadores

Hasta ahora podíamos entender que no existía una obligación empresarial general de registro de jornada diaria de los trabajadores/as. La mayoría de nuestros tribunales...

Liquidación de salarios: Jornada reducida por guarda legal

¿Cuál sería la retribución que recibirá un empleado que tiene una jornada reducida por guarda legal? ¿Quieres leer el contenido completo?

El control de la jornada y el teletrabajo

En los últimos meses el control sobre la jornada se está convirtiendo en un importante tema de actualidad, tanto por el incremento de los...

Liquidación de salarios: contrato indefinido a tiempo parcial

Aprende a calcular cuál es la retribución salarial debe recibir el empleado que ha trabajado con un contrato indefinido a tiempo parcial. ¿Quieres leer...

Liquidación de salarios: baja de IT derivada de enfermedad común

A efectos de cálculo de la nómina, hay que indicar que en situación de IT derivada de enfermedad común el día de la...

La obligatoriedad del registro de la jornada de los trabajadores a tiempo completo: un nuevo riesgo de compliance laboral

Tras la aprobación del Real Decreto 16/2013 de 20 de diciembre sobre Medidas para Favorecer La Contratación Estable y Mejorar la Empleabilidad de los...

Hacia la compatibilidad de la pensión y el trabajo al 100%

Se ha debatido recientemente en el Congreso la posibilidad de compatibilizar el trabajo con hasta el 100% de la pensión. La proposición no de...

Reclamaciones por contratos de formación y aprendizaje en la jurisdicción social: perspectiva práctica y jurisprudencial

El contrato de formación y aprendizaje se ha convertido en una de las modalidades más utilizadas por las empresas para la contratación de trabajadores...

¿Existe la prestación de desempleo en el contrato fijo discontinuo?

En algunos convenios colectivos se establecen periodos de actividad mínimos para que este tipo de trabajadores, una vez finalizada la campaña, tengan derecho a...
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