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Un usuario, una contraseña, once personas: la sanción de 400.000 euros que pone en jaque la seguridad de los sistemas de videovigilancia

La videovigilancia se ha convertido en una herramienta habitual para la protección de personas, bienes e instalaciones. Comunidades de propietarios, centros comerciales, entidades financieras, infraestructuras críticas o edificios corporativos utilizan diariamente sistemas de captación de imágenes cuya base de legitimación se encuentra expresamente reconocida por el artículo 22 de...

Los anticipos reintegrables en la ejecución provisional de las sentencias de procedimientos de reclamación de cantidad y de despido

El anticipo ya no depende como antaño de las necesidades económicas del peticionario, sino que es un auténtico derecho del trabajador recurrido: “el trabajador...

Impacto en la empresa de las modificaciones en la cotización introducidas por el Real Decreto 16/2013

El Real Decreto-ley 16/2013, de 20 de diciembre, de medidas para favorecer la contratación estable y mejorar la empleabilidad de los trabajadores, introduce una...

¿Qué conceptos empiezan a cotizar desde enero de 2014? ¿Cuándo es la fecha límite para regularizarlos?

Entre las principales novedades del Real Decreto-Ley 16/2013, de 20 de diciembre, de medidas para favorecer la contratación estable y mejorar la empleabilidad de...

Síntesis del nuevo sistema de pensiones de la Seguridad Social desde 2014

J. Alfredo Gómez Pascual; Licenciado en Derecho, Funcionario de la Administración General del Estado; 13 Enero 2014

El descuelgue en tiempos de crisis

A diferencia de la anterior regulación donde el art 82.3 ET se refería, por un lado, a que la situación y perspectivas económicas de...

Daños punitivos: riesgo y castigo económico en los accidentes de trabajo

Una interferencia más del Derecho Anglosajón en nuestro sistema jurídico y orden jurisdiccional se produce cuando en un accidente de trabajo a juicio de...

“Pega pero escucha”, el nuevo contrato de trabajo a tiempo parcial

El presente artículo resume la nueva regulación de las Horas Complementarias para el Contrato de Trabajo a Tiempo Parcial, siendo este uno de los...

Ataque cardíaco: ¿Es un accidente “in itinere” un ataque cardíaco sufrido por el trabajador que acude a su puesto de trabajo?

El Tribunal Supremo considera que no cabe calificar como tal la enfermedad o dolencia cardíaca surgida al ir al trabajo o volver del mismo....

La ejecución provisional de las sentencias de despido: readmisión provisional del trabajador

Tiene por finalidad, y ésta es su principal razón de ser, que el trabajador siga percibiendo el salario anterior al despido injusto (improcedente o...
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Derecho Social y Laboral
también recibe el nombre de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Se trata de la rama del Derecho español que regula las relaciones entre el empleador y los trabajadores así como la actividad de los sindicatos y la actuación del Estado especialmente en materia de la Seguridad Social en España. Expertos del mundo de los negocios, como despachos, gestorías y asesorías incluyen sus opiniones en esta sección.
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