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11/09/2025. 04:16:36
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Práctica Jurídica

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El TC da la razón a un trabajador despedido tras pedir al comité de empresa que actuara ante un problema laboral

El Tribunal Constitucional (TC) ha estimado el recurso de amparo presentado por un trabajador que fue despedido después de que presentara una reclamación ante el comité de empresa para que intermediaria a fin de resolver un problema con su empleador por incumplimiento de sus condiciones laborales. El trabajador alegaba que...

Los medios tecnológicos y la gestión de la prevención de riesgos laborales. Una visión auditora con implicación jurídica

Uno de los aspectos que se comprueba, o debe comprobarse, en el proceso de Auditoría Legal del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos...

¿Es discriminatorio el cálculo de la pensión de jubilación en los contratos a tiempo parcial?

El TC concluye que el cálculo de la cuantía de la pensión de jubilación vulnera el derecho a la igualdad de los trabajadores a tiempo parcial respecto de los trabajadores a tiempo completo El precepto afecta predominantemente al sexo femenino provocando una discriminación indirecta ya que la mayoría de los trabajadores a tiempo parcial son mujeres

Los jueces europeos podrán obligar a Facebook a retirar contenidos que vulneren el honor

¿Es extensiva la obligación de supervisión de contenidos de terceros que tienen los prestadores de alojamientos de servicios a una red social como Facebook,...

Los contratos de mantenimiento de ascensores no pueden superar los tres años

Esta Sentencia del Tribunal Supremo resuelve que las cláusulas de los contratos de mantenimiento de ascensores que fijan una duración superior a los tres...

Debididades del cedente del solar y similitudes con el comprador de viviendas sobre plano

En reiteradas ocasiones hemos señalado las bondades del contrato de permuta de solar a cambio de obra futura para ambas partes contratantes. Por un...

Quién es quién en la explotación de los derechos de autor

¿Sabes lo que son los Derechos de Autor o Derechos de Propiedad Intelectual? ¿Sabes que algunos autores gestionan la explotación de sus derechos pero...

El TSJ de Asturias concluye que los «riders» de Glovo son falsos autónomos

El Tribunal Superior de Justicia de Asturias determina en su Sentencia de fecha 25 de julio de 2019 la laboralidad del contrato suscrito entre...

El Tribunal Constitucional anula la plusvalía municipal si el impuesto es mayor que la ganancia

El Pleno del Tribunal Constitucional ha estimado por unanimidad la cuestión de inconstitucionalidad planteada por el Juzgado Contencioso-administrativo número 32 de Madrid y, en...

¿Es suficiente la firma del representante para tratar los datos del representado?

Parece obvio que, si un contrato ha sido válidamente celebrado conforme al Código Civil, no puede dar lugar a una sanción en el ámbito de la protección de datos. Parece que el criterio de la AEPD es susceptible de ser corregido. Sin perjuicio de que las verificaciones que apunta puedan ser consideradas como una buena práctica.
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