El despido de una embarazada es nulo pero no discriminatorio si la empresa no...
Según doctrina reiterada del TS, en los casos de despido de trabajadoras embarazadas, cuando la empresa no prueba las causas que motivan el despido...
Primera sentencia del Tribunal Supremo sobre cuestiones transnacionales en comités de empresa europeos
La Sala Cuarta resuelve el recurso del comité de empresa europeo del Grupo IAG y aclara qué debe considerarse una “cuestión transnacional”
La Sala Cuarta...
La pensión de alimentos cuando hay hijos menores
En este video trataremos temas como:
¿Qué criterios usa el juzgado para que mi ex pague mas o menos pensión de alimentos?¿De qué depende que...
La indiferencia y la falta de relación familiar no son causa autónoma de desheredación
Tras el fallecimiento de su abuela, las nietasdesheredadas interponen demanda ente el Juzgado de Primera Instancia para que se declare que no concurre la...
Modificaciones estructurales: ¿y los trabajadores?
En el pasado 2023, la nueva normativa aprobada por el Real Decreto-ley 5/2023, de 28 de junio, vino a establecer un sistema más ágil...
El INSS deniega la incapacidad a un trabajador con lesiones definitivas y degenerativas
Un comercial ha ganado un juicio contra la Seguridad Social en el Juzgado de lo Social nº 34 de Barcelona, después de que la...
El fin de la prórroga de los ERTE dificulta la solvencia en las compañías...
La prórroga de los ERTE llega a su fin el próximo 30 de septiembre y, con ello, el panorama empresarial vuelve a sufrir las...
Claves de la nueva ley de vivienda (ley 12/2023) en el mercado del alquiler
Con la entrada en vigor el pasado 26 de mayo de la nueva Ley 12/2023, de 24 de mayo, por el derecho a la...
Eliminación del despido automático por incapacidad permanente: ¿Cuál es el impacto en ámbito laboral...
El cambio reciente en el artículo 49 del Estatuto de los Trabajadores en España ha eliminado el despido automático de empleados con incapacidad permanente....
¿El derecho de la moda tiene futuro en el Perú?
1. INTRODUCCIÓN
Comenzó el mes de la primavera y llegó el fashion law o derecho de la moda al Perú. Así, el pasado jueves 1 de setiembre...














