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26/08/2025. 12:00:02
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¿Es conforme a derecho la cláusula del convenio colectivo que impide contratar como fijos-discontinuos a docentes para actividades curriculares?

Sentencia del Tribunal Supremo de 6 de mayo de 2025. Resumen El Tribunal Supremo confirma la validez del artículo 17 bis del XI Convenio Colectivo Nacional...

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Software espía PEGASUS: el Supervisor Europeo de Protección de Datos alerta sobre los riesgos de este tipo de tecnología

Hace unas semanas, el Supervisor Europeo de Protección de Datos (en adelante SEPD), publicó unos comentarios preliminares sobre los riesgos, en sus palabras, sin...

«Plastic Tax»: el usar y tirar se va a acabar

Hace tiempo que el cambio climático y la protección del medio ambiente viene siendo “trending topic” y con toda la razón del mundo. No se...

El phishing y la obligación de entidades bancarias

Una de las modalidades de estafa más comunes últimamente a usuarios de entidades bancarias en el ámbito digital es el phishing. Este fenómeno proviene...

¿Qué consideración tiene el prorrateo de pagas extraordinarias cuando el convenio colectivo de aplicación lo prohíbe, y cuando no se prevé expresamente qué consecuencia...

El Tribunal Supremo declara que, pese a que el convenio colectivo no lo prevea expresamente, el prorrateo de pagas extraordinarias prohibido convencionalmente supone que...

La cláusula de la nación más favorecida en los Convenios de Doble Imposición

En primer lugar, me gustaría agradecer la oportunidad de participar en este blog, es todo un honor y trataré de mantener el alto nivel...

¿Tiene el interino los mismos derechos que el funcionario de carrera?

SJCA de Barcelona 335/2021 de 5 de noviembre (JUR 2021, 339215) El Juzgado de lo Contencioso-Administrativo número 17 de Barcelona otorga a un interino los...

¿Es válido el pacto sobre compensación de los descansos disfrutados tras una distribución irregular de la jornada, también pactada, alcanzada durante la crisis sanitaria...

RESUMEN El Tribunal Supremo declara válido el pacto alcanzado entre una empresa y la mayoría de la Representación Legal de los Trabajadores, sobre compensación de...

¿Cómo interrogar atacando la fiabilidad del testimonio del testigo?

La fiabilidad puede entenderse como la confianza o seguridad que proporciona alguien o algo, lo que llevado al testimonio del testigo significa que la...

La revisión de precios en los contratos públicos de obras: Real Decreto-ley 3/2022

ANTECEDENTES A la incidencia de la Covid-19, o el precio de la energía debemos de sumar el conflicto Bélico instado por Rusia, sobre Ucrania, el...

Las inspecciones conjuntas comunitarias llegan a España. ¿Es oro todo lo que reluce?

No quería empezar este post sin agradecer la oportunidad que se me da de poder participar en este blog en el que, por cierto,...

La exposición involuntaria de menores a contenido sexual

El uso voluntario de Internet para acceder a contenido sexual no tiene por qué tener consecuencias negativas, de todas formas, todos hemos sufrido alguna...

¿Los periodos IT asimilada a accidente de trabajo por aislamiento, contagio o restricción por Covid-19 otorgan el derecho a percibir el completo de hasta...

RESUMEN El Tribunal Supremo declara que los trabajadores en situación de incapacidad temporal asimilada a accidente de trabajo derivada de periodos de aislamiento, contagio o...

Cómo adaptar nuestro interrogatorio al testigo

Interrogar a todos los testigos de la misma forma es como pretender pescar tiburones cebando el anzuelo con pan (Anónimo) Como señala Carofiglio, una de...

Subrogación en arrendamiento de vivienda a pesar de no haber una notificación formal por escrito

STS 628/2021, de 27 septiembre (RJ 2021, 4411) Queda acreditado que la arrendadora tuvo pleno conocimiento de la voluntad subrogatoria  Voces  Arrendamiento de vivienda. Subrogación. Consentimiento. Arrendador....

¿Qué día comienza el cómputo del plazo de caducidad para ejercitar la acción de despido en el caso del trabajador fijo-discontinuo en situación IT?

RESUMEN El Tribunal Supremo declara que, sin perjuicio de que el trabajador fijo discontinuo se encuentre en situación de incapacidad temporal (o en otra situación...
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